Der Käse scheint vernünftig


von Paul de Blot 15 April 2009 Permalink

In einer Krisensitzung weiß man oft keinen Rat, denn die Sicherheit der Räume, sind gesunken worden. Es kann leicht in Panik vernünftigerweise erwarten, wo jede fehlen. Alle sind sich einig, dass es Einschnitte sein, weil die wirtschaftliche Logik ist klar. Die Aufwendungen sind zu groß und die kleinen Einkommen, also weniger ausgeben. Aber dann kommt die Frage, wie er kann. Es stellt sich heraus den einfachsten Käse: Lassen Sie alle gleich kapitulieren. Das ist fair.

Aus wirtschaftlicher Sicht ist es logisch, aber Mensch, ist diese Methode keineswegs fair. Nachdem die Kinder können ihre Nasen knapp über dem Wasser heraus haben und die älteren Messerstecherei noch weit über dem Wasser. Durch die Aufteilung der Belastungen gleichermaßen erhöht das Wasser für alle und die Kleinen zu ertränken. Die Kosten sind viel größer als die Einkommen, so schneiden, um die Schulden steigen. Diese Argumentation scheint logisch, ist aber nur teilweise richtig. Die Zukunft ist unberechenbar und unvorhersehbar, wie die Krise lehrt uns. Durch die Wahl der richtigen kreative und qualifizierte Menschen ist es, die Situation zu verbessern. Ein junges Paar hat sich am Anfang nicht genügend Geld, um eine Familie mit vier Kindern zu erhöhen, und doch gelingen. Durch die Investition in die richtigen Leute zum Umsatz wachsen und zur Verringerung der Staatsverschuldung.

Die Antwort auf die Krise entwickeln Investitionen in Menschen und damit ihre körperliche Energie und tippen in ihre geistigen Fähigkeiten. Gesunde Menschen führen mehr und kosten weniger. Gesunde Menschen haben in der Regel mehr Spaß an ihrer Arbeit und garantieren bessere Ergebnisse. Investitionen in die Gesundheit hat eine mehrfache Wirkung und ist von großer Bedeutung, um die Krise zu überwinden. Es muss nicht gehobelt werden.

Eine weitere Leistung ist der menschliche Geist. Es kommt in gute Bildung zu florieren. Gute Bildung schafft spirituelle Energie, Lust zu lernen und sich zu bewegen. Qualifizierte Leute führen mehr und sind besser in der Lage, Qualität zu garantieren und um Geld zu generieren.

Als die Vereinigten Staaten in einer tiefen Krise hinterlegt wurde und in allen Bereichen stark geschnitten wurde, entschied Obama das Budget für die Pflege und Erziehung beim Wecken sie. Die Ausbildung erhielten 19% des Budgets. Obama wusste ganz genau, dass Amerikas Zukunft hängt von der Gesundheit und Wissen der Menschen war, musste sie investiert werden. Hat die niederländische Regierung auf die Erziehung und Betreuung gleichermaßen gut geplant?

Mit freundlichen Grüßen,

Paul de Blot
Professor für Betriebswirtschaftslehre Spiritualität
Nyenrode Business Universiteit
Prof. Paul de Blot SJ
print deze column Diese Kolonne drucken email deze column E-Mail diese Spalte

Senden Sie diese Spalte nach:

  • Twitter
  • LinkedIn
  • Facebook
  • Hyves
  • NuJIJ
  • eKudos
  • StumbleUpon
  • del.icio.us
  • Google Bookmarks
  • Add to favorites

18 Antworten

Reagieren Sie auf dieser Spalte


  • 22 April 2009
    Prof. Dr. Reindert von Gere Steijn permalink

    Paul Day,
    ein interessanter Artikel, dass Sie denken, und bei meinen Fragen. Vielleicht kann ich sie mit Ihnen kündigen?
    Sie schreiben, dass gesunde Menschen besser zu verrichten und kosten weniger. Zu mir kommt, als das Aufstehen gedacht, dass diese Gruppe könnte eine Kollision zu sein, und dass Sie es dann in Absprache können Sie sparen? Was ist Ihre Gedanken dazu?

    Qualifizierte Leute führen mehr! Wir denken an die Entwicklung in Wissen, Fähigkeiten und / oder Charakter? In anderen Worten, was guten Unterricht wie Ihrer Meinung nach aussehen?

    Im Hinblick auf die Senkung der Kosten, einschließlich in den Bereichen Bildung, kann es nur notwendig sein, denke ich. Was ist mit der Aussage, "Sie müssen das Dach reparieren, wenn es Sommer ist? Gerade in dieser Zeit wünsche Ihnen, dass das gestartete Programme der letzten Jahre ihre Früchte. Ich bin in meiner Antwort von Corporate Training. Was betrifft die opleidinge für die regelmäßige Bildung, glaube ich, dass gute Bildung für eine möglichst breite Gruppe von Menschen muss vorhanden sein.

    Paul, ich bin gespannt auf Ihre Antwort und nächsten Artikel.
    Regards,

    25 April 2009

    @: Reindert von Gere Steijn: Vielen Dank für Ihren Kommentar Reindert. Sowohl Bildung und Betreuung sind kein Produkt der Schule oder ein Krankenhaus, aber; Produkt der Schüler-Lehrer-Beziehung und Patienten-Arzt. Beide Parteien tragen zu Wissen und geazondheid.

  • 16 April 2009
    Prof. Dr. Jan Willem Kleute permalink

    Mit viel Anerkennung las ich Ihren Artikel und Bücher.
    Ich stimme mit dem Inhalt Ihres Artikels einmal. Es ist von großer Bedeutung
    weiterhin in Menschen aller Altersgruppen zu investieren. Die Entscheidungen darüber sind im Geschäft Übernahme durch "Management", dass nun mit den Händen in den Haaren genommen ist in Panik und die Sense nutzt eine sehr große Auswirkung auf das Wohlbefinden von Menschen und Vernichtung von Kapital als Folge.
    Vielleicht ist es einfacher für das Management, um in ihr Volk investieren, wenn sie auf ihre Kreativität, Wissen, Erfahrung und Handwerkskunst aus der Sackgasse nennen., Anstatt immer zu sich selbst zu erfinden. Setzen Sie die Frage / Fragen einmal zu ihnen und fordern sie heraus in eine positive und anregende Art und Weise in ihrem Bereich. Die Ergebnisse würden manchmal als sehr positiv und bestätigen Sie, wo die wirkliche Macht, Vitalität und Kreativität des Unternehmens. Die Bedeutung von Investitionen in ist es dann für klarere Management möglich.

    Jan Willem Kleute - vitalisierende Trainer

    PS Ich würde ein Interview mit Paul de Blot wollen im Rahmen eines Buch, das ich über ein Thema, dass wir beide an meinem Herzen schreibe gerne. Ist das möglich?

    18 April 2009

    @ Jan Willem Kleute: Jan Willem Dank für Ihren Kommentar. Sie haben Recht. Wir vereinbaren einen Termin für ein Interview

  • 16 April 2009
    Prof. Dr. Marcel Harteveld permalink

    Ein exzellenter Artikel, der angibt, den Kern.
    Als Coach bin ZKM-ne mehr und mehr mit Menschen, die nicht mehr mit der Hektik gewachsen konfrontiert. Der Vertriebsleiter, der einen Rückgang von 30% sieht und erhält Aufträge ohne Rücksprache alle Segel an Ort und Stelle. maximale klancontacten etc. Um zu verstehen, aber er hat gearbeitet 70uur pro Woche und wie es umgesetzt wird in einer Weise, dass er nicht in Erfüllung gehen und seine Kollegen auch unter Handlungsdruck gegeben ist, nicht mehr. Dies ist die Wirkung auf Mikro-Ebene. Auf der organisatorischen Ebene, schnelle und entschlossene Entscheidungen auf, nicht mit Menschen. Und das hat Folgen für die Gesundheit und Produktivität. Der (negative) Kreis ist wieder um.

    18 April 2009

    Harteveld @ Marcel: Marcel Dank für Ihre Unterstützung. Es ist lediglich zu arbeiten.

  • 15 April 2009
    Prof. Dr. Hans Kalff permalink

    Gute Story, Paul.
    Gute Voraussicht gebraucht wird: zu sehen, wo die "Welt" geht. Also mehr Aufmerksamkeit für die zukünftige Forschung.
    Selbst wenn dies bessere Möglichkeiten gibt wieder und ist keine Garantie für Erfolg.
    Meine Erfahrung über 50 Jahre: Trends fortsetzen wie üblich, nicht von Modeerscheinungen, die temporär ablenken lassen.
    So sei es!

    18 April 2009

    @ Hans Kalff: schön zu hören, dass Sie auch wahr, John Erfahrung. Dank

  • 15 April 2009
    Prof. Dr. Ronald permalink

    Sehr gut gesprochen. Eigentlich wäre es eine gute Idee, neben einer Schönheitskönigin Contest, ein jährlicher Wettbewerb zu halten, denen die meisten gesund und die insgesamt beste Immobilienentwicklung sein. Die Aufteilung in Altersgruppen und Regierung gesponsert. Inspiration tut manchmal Wunder.
    Mit freundlichen Grüßen Ronald

    18 April 2009

    @ Ronald: vielleicht könnten Sie ein Streichholz Ronald organisieren!

  • 15 April 2009

    Einer meiner großen Überzeugungen und Inspiration, dass wir ein unglaublich großes Potenzial haben. Es beschreibt auch ausführlich in Ihrem Artikel. Es ist die Investition in die Entwicklung unseres Potenzials ist die Antwort auf die Krise.
    Es gibt mehrere Möglichkeiten, um unser Potenzial zu entwickeln. Gute Lehre ist einer von ihnen. Eine andere Möglichkeit, unser Potenzial zu entwickeln, um den Job zu tun, aber nicht als Ziel, als ein Prozess gesehen zu werden. Und in diesem Prozess, kommen Sie zu Wachstum und Erfüllung. Arbeiten für Inspiration und Zufriedenheit statt Arbeit für Geld.
    Es könnte durchaus sein, dass die Krise zum Teil durch die falsche Bedeutung müssen wir hingen Arbeit verursacht werden, haben wir jetzt für das Geld arbeiten, anstatt für die Zahlung.

    18 April 2009

    @ Guido de Valk: Guido, du hast recht. Wir haben ein unglaubliches Potenzial. Starten Sie dort aber andere werden natürlich folgen.

  • 15 April 2009
    Prof. Dr. M.Angelique permalink

    Ihre Artikel sind sehr gut. Sie sollten auch an die Regierung senden.

    18 April 2009

    @ Angelique: Angelique, du hast recht: Sie tun es aber

  • 15 April 2009

    Bisher kann ich nicht optimistisch sein, was passiert, in der holländischen Politik und gesprochen. Es scheint, dass Politik und Interessengruppen nichts von dieser Krise zu verstehen. Viele alte Diskussion, vor allem nicht nach vorne und kreativ nach Lösungen suchen. Hin und wieder klopfen selbst verteilt das Land zu zeigen, dass wir so gut geht.

    Diskussion und eine Menge Ärger für ihre eigenen Bürger isoliert Gefolge.

    Wir, die Gesellschaft zu bewegen, um zu kommen. Glücklicherweise gibt es mehr und mehr. Es ist ein Anfang der Mobilisierung, wie in den Spalten, wenn es weitergegeben wird. Wir müssen weiter appellieren und appellieren auch wenn die Politik nicht wirklich einfach und schnell zu ändern.

    18 April 2009

    @ Arnold van der Beek: Arnold, du hast recht, aber wenn das alles funktioniert, es ist definitiv Bewegung. Schauen Sie sich Obama

  • 15 April 2009

    Ich bin so froh Ihrer Artikel! Vielen Dank!

    18 April 2009

    AQnnemarie @ Slee: vielen Dank für Ihre Begeisterung, die mich glücklich macht. Halten Sie sich Annemarie



"Was ist Ihre Reaktion auf meine Spalte Im Namen der anderen Lesern danke für die Rückmeldung reagieren können auch ähnlich Es würde mir einen Gefallen tun Leider kann ich nicht beantworten alle Kommentare Vielen Dank für Ihr Interesse geweckt?...." - Paul de Blot

Lass dich per E-Mail, wenn neue Kommentare zu dieser Kolumne per RSS-Feed

Hinweis: Ihre E-Mail Adresse wird nie veröffentlicht. Reaktionen mit mehr als 1 Link überprüft werden. Link nur relevanten Websites. Verwenden Sie Ihre Antwort ist nicht für den Handel.

Lass dich per E-Mail, wenn neue Kommentare zu dieser Kolumne per RSS-Feed